人力资源开发荣誉学士
UW-6-345-002 – Bachelor in Human Resource Development with Honours
马来西亚沙捞越大学人力资源开发荣誉学士学位课程获得高等教育部和国家认证委员会的认证，并得到公共服务部门的承认。该课程旨在培养人力资源专业人员，协助组织在实现其政策和战略方面的人力资本转型。它还旨在培养创新和适应性强的人力资源专业人员，以有效发挥组织中人员的潜力。在追求实现上述目标的过程中，学生将接触到各种学科，包括认知和技术的使用，以协助提高组织中人员的潜力。此外，学生将通过工业培训和走访接触到真正的工作环境。
入学时间
2月、9月
学制
3年（6个学期）
学院
认知科学与人类发展学院
Faculty of Cognitive Sciences and Human Development
英语要求
-
- 雅思（IELTS）：5.5
- 托福（TOFEL）PBT ：500
- 托福（TOFEL）IBT ：59
- 马来西亚大学英文水平鉴定考试（MUET）：2级
- 剑桥英语资格认证考试（Cambridge English）：51
- 培生学术英语考试（PTE）：51
入学要求
-
- 申请者必须具备以下资格：
- 通过马来西亚政府认可以及大学教务委员会批准的GCE A Level、国际学士学位文凭（IB）或澳大利亚预科课程（AUSMA）
- 申请者必须具备以下资格：
相关信息
课程架构
必修课程
-
- PPD1041 软技能与志愿服务课程
- KMF1014 认知科学概论
- KMF1023 认知心理学
- KMS1023 组织管理
- KMS1013 商业数学
- KMF1053 认知神经科学
- KMF1043 人类发展心理学
- KMS1024 人力资源管理
- KMS1034 人力资源开发
- KMF2014 统计学
- KMS2014 培训计划设计与管理
- KMS2094 组织中的职业发展
- KMF2024 研究方法论
- KMS2024 组织发展与变革
- KMS2164 人力资源信息系统
- 选修课 （二选一）
- KMS2144 职业生涯管理与规划
- KMS2154 人力资源开发分析
- 选修课 （二选一）
- KMS2114 工作生活平衡
- KMS2124 组织学习
- KMS2135 工业培训
- KMS3103 期末项目 I
- KMF3013 人类和组织行为
- 选修课 （二选一）
- KMS3084 劳动法
- KMS3014 劳资关系
- 选修课 （二选一）
- KMS3193 基于计算机的人力资源开发培训
- KMS3033 绩效管理
- 选修课 （二选一）
- KMS3053 战略管理
- KMS3073 项目管理
- KMS3104 期末项目 I
- 选修课 （二选一）
- KMS3064 战略人力资源开发
- KMS3164 国际人力资源开发
- 选修课 （二选一）
- KMS3203 质量和生产力管理
- KMS3063 职业安全与健康
- 选修课 （二选一）
- KMS3083 人力资源规划、招聘和选拔
- KMS3213 薪酬福利管理
辅导员信息
Dr Victoria Jonathan
课程辅导员
人力资源开发荣誉学士
Faculty of Cognitive Sciences and Human Development
Universiti Malaysia Sarawak
94300 Kota Samarahan,Sarawak
电话 : +6082-592676
电邮 ：[email protected]
网站 ：https://www.fcshd.unimas.my